虽说现在很多企业都有给自己的员工定做工作服，但也有一些企业的员工是不需要穿工作服的，他们可以穿自己喜欢的衣服美美的去上班。而有的企业却要求员工必须穿工作服上班，甚至有的企业还会罚不穿工作服的员工钱。下面小编就来和大家说说到底有哪些行业必须给员工定做工作服：
广义的来说，任何企业或者单位都可以给员工定做工作服，毕竟给员工定做工作服是有利而无害的。比如作为第一产业的农、林、畜牧、渔、狩猎及矿业等行业制服，以及第二产业的制造、土木建筑等行业，基本都有自己的行业制服。且这些行业制服都以显眼、耐磨耐用为主要的特征;根据需求，有的还会有防寒、避暑、防风防雨等功能。
而除了第一、第二产业外的其他第三产业或者单位，大多也都有自己的工作服装，这些基本就是我们平时常说的工作制服了。比如供电、煤气工艺、运输及邮电、医疗等公共事业制服，其制服基本是其在社会中的代名词。又比如银行、证券、保险等金融行业，基本都以西服正装作为其工作制服。另外如公检法等政府事业部门，一般都有标准统一的制服，这类制服都有一种不可名状威严和自豪感。再比如餐饮、旅游、美容及娱乐场也都有自己的工作制服。而学校、图书馆、各研究机构等科教文卫行业，也都有统一的着装。一些自由行业，比如法律、会计、广告、各种服务及咨询机构，也都会统一着装。
另外，同一行业的不同岗位，也会有不一样的制服，以区别不同的职能。比如汽车行业就有司机、售票员、地勤人员等制服;军装会分为海、陆、空、武警、及特种部队等制服;航空也会分为空姐、空少、地勤等制服。
当然，定做工作服一般需要根据企业单位的具体要求，结合职业特征、团队文化、年龄结构、价格预算等因素，从服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑，才能提供给客户最佳方案，打造企业全新形象。
总之，任何企业在条件允许的情况下，都应该为员工定做工作服。这不仅是为了方便管理员工，更多的是因为工作服能够保护员工的人身安全，尤其像是从事石油化工、热辐射、工作环境潮湿的员工，更需要定做专业的工作服。
