很多企业都会定制员工专属工作服，以彰显公司的企业文化，不同的行业，不同的工作环节岗位，不同的工作内容有都可以有不一样的工作服。专业的工作服彰显公司的企业文化的同时，还可以提高品牌形象、核心理念。此篇文章将为大家介绍团体工作服定制流程，一起来了解下吧!
1、理念沟通：
公司服装商务代表与客户间的交流，双方对彼此企业、产品、需求有一个较为系统的了解，达成某种程序的共识。
2、方案设计：
公司服装设计师、工艺师，对客户的需求及行业作为全面的考查与分析，综合款式、面料、工艺及价格因素，提出Z佳方案并推荐给客户。
3、方案制作：
协议认可后，按照确认方案制作一套完整的工作服定制样版并修改至客户满意为止。样版确认后将作为大批量货品验收标准的依据。
4、批量生产：
应用国际先进的法国LEATRC CAD系统，由专业体型测量师在指定时间上门量体，将数据做详尽分析，300道工序严格把控，分体剪裁，量身定做。
5、送货验收：
按时按质完成服装生产任务，每套工作服定制标注姓名独立包装，按客户部门，科室分箱运送到指定地点;并协助工作服定制的发放，确保工作服定制发到每个员工手里。
6、售后服务：
对每个客户都提供免费售后服务，对于服装开线，扣子脱落，拉锁拉不上，我们均提供无偿修补服务，让你终身受益!三年内备有同样的面料，便于客户增补替换，免除后顾之忧。
以上就是小编为大家分享的工作服定制的基本流程，希望对大家有所帮助。看似简单的工作服定制流程，但是要求却极为严格，诸如生产工艺的检验，尺码的检验，细节的检验等都要自己完全可以满足要求才算达标。更多定制工作服资讯尽在!
